宿管站是我校宿舍管理的学生组织。在学生科的指导下开展工作，对全校同学负责。倡导和组织学生自我管理、自我教育、自我服务，充分调动广大学生参与宿舍民主管理的积极性，提高同学们的综合素质，努力把学生宿舍建设成为文明、整洁、舒适、安全的学生之家。
第一章 总则
1、根据国家教育委员会《技工学校学生行为准则》制定本章程。
2、指导思想：坚持以马克思主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想为行动指南，坚持四项基本原则，坚持开拓创新，与时俱进。代表广大学生的根本利益，全心全意为同学服务，充分发挥桥梁纽带作用，沟通我校领导、各部门及学生会的联系，促进学生德、智、体全面发展。
3、目的和作用：充分发挥学生的自我管理、自我教育、自我服务作用，倡导“健康、积极、向上”的生活理念及高尚的道德情操，规范不良行为，促使学生养成良好的生活习惯，切实提高广大同学的生活质量，营建良好的文化氛围，为学生创设良好的学习、生活和休息环境。
第二章 组织机构
1、每栋楼设宿管站一个，设站长一名，主持各项工作，协调各方关系，对宿管站负责，受广大同学监督。每个宿管站设6-8人，管理学生的宿舍。
2、每栋楼设宿管组教师两到三人，分管负责的宿舍楼，协助学生科管理宿管站。第三章 工作职责
（1）维护学生的各项权益，代表学生向有关宿舍管理部门提出建设性意见和合理建议，发挥联系学校与学生的桥梁、纽带作用，达到自我服务的目的。
（2）在学生科的指导下，配合学校，教育学生遵守《学校宿舍管理制度》和学校关于宿舍管理的各项规章制度，达到自我教育的目的。
（3）每天抽查一次寝室卫生、纪律及安全工作，并如实记录检查结果，并将检查结果在公布栏中予以公布。
（4）定期进行宿舍安全检查，做好防火、防盗、等各项安全工作。
（5）及时制止各种违纪事件的发生，对情节严重或态度恶劣者，有责任向学生科反映情况。
第四章 成员条件和产生方式
1、成员条件：
（1）热爱宿管工作，严格遵守宿管会的各项规章制度。
（2）有较强的组织纪律性。
（3）有较强的工作能力和较丰富的工作经验。
（4）学习成绩良好。
（5）有较好的人际关系和一定的群众威信。
2、宿管站干部产生办法
各成员可由班主任推荐或自荐，经学生科考查后聘用。
第五章 成员权利和义务：
1、权利：
（1）参与相关事宜的讨论并发表个人见解，在工作会议中可对其他成员的行为、看法、态度提出个人意见。
（2）了解宿管站活动筹备情况和进展情况。
（3）可以直接深入宿舍了解同学情况，必要时可请求寝室长配合。
（4）制止各种违纪事件，帮助他们提高认识，改正错误，对性质严重的和屡教不改的同学及时向老师报告。
（5）在班级内的各项评比活动中，同等条件下享有与其他学生干部相同的优先条件。
2、义务：
（1）树立全局观念，时刻注意维护宿管站形象。
（2）贯彻落实各自承担的相应职责，及时向学生科反映同学意见。接受任务后要及时主动向交代任务的人员反馈完成情况。
（3）重大的事情大会讨论，在决定前，可提出自己的意见和看法，但事情一经会议决定后任何成员要服从决定。
（4）配合学生科做好职责内的工作和上级临时交派的任务。
（5）立足本职，尽职尽责，努力提高为同学服务的本领，在同学中以身作则，起模范带头作用。
（6）按时参加会议，不得无故缺席，并认真做好会议记录，工作时须挂牌上岗。
（7）敢于同违法乱纪行为做斗争，发生突发事件时，自己能处理的要敢于处理，不能处理的应及时向老师和有关部门汇报，维护广大同学的正当利益。在工作过程中，保持端正的语态，讲文明、讲礼貌，做到公平、公正、公开。
第六章 奖惩制度
1、宿管站是校的一个自治组织。是学生素质拓展的有利平台。 所有成员的工作和成绩都将记录于档案。
2、凡符合以下条件者，在学期结束后授予 “优秀学生干部”称号。
（1）工作积极主动、踏实肯干、认真负责，会议和日常活动无迟到缺席情况。
（2）勇于维护宿管站的声誉，敢于同不良现象作斗争。
（3）遵守校纪校规和宿舍管理规定，并起模范带头作用。
（4）工作上敢于开拓创新，成绩显著，根据各楼的工作情况排出前三名，每学期末除进行精神奖励外，还进行物质奖励。
3、凡有以下情况之一者，责令其退出宿管会。
（1）违反国家法律和校纪校规。
（2）工作马马虎虎，循私舞弊，造成不良影响。
（3）三次无故缺席例会及其他工作会议。
（4）三次无故不参加值班。
（5）两次无故未完成宿管会布置的任务。
（6）有两门及以上补考科目。
第七章 附则
1、宿管站成员任期一年。
2、本章程自公布之日起生效。
3、本章程学生科负责解释。
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